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(Mainland China)
Start optical (HK) limited
Start optical (HK) limited
Classement:
Évaluation du fournisseur:
Pays / Région:
Chine
Délai de réponse:
≤24 h
Taux de réponse:
High
Type d'entreprise:
Exportateur, Fabricant, Société commerciale
Années de travail avec Global Sources:
14 années
Marchés vers lesquels les produits sont exportés:
Europe de l'Est, Amérique du Nord, Moyen-Orient/Afrique, Amérique centrale/du Sud, Asie, Europe de l'Ouest, Australasie
14yrs
Profil de l’entreprise
Présentation de l’entreprise
Walmart, Sears, Target, New Look et source historique chez nous
Opérant depuis 2008 | Échantillons prêts en 5 jours | Audits passés par divers détaillants
Leader mondial des solutions de lunettes de mode depuis 2010
Fondée en 2010, START est devenue une centrale de lunettes intégrée verticalement, spécialisée dans les lunettes de soleil haut de gamme, les montures optiques et les lunettes de lecture. Avec plus de 15 ans d'expertise en OEM/ODM, nous habilitons les marques mondiales grâce à une conception de pointe et à des capacités de chaîne d'approvisionnement robustes.
Excellence de la fabrication
Système de qualité certifié: Nos opérations sont conformes aux normes strictes, y compris C-GMP, ISO 14001, BSCI, Sedex et SCAN, assurant une qualité de premier ordre.
Partenariats stratégiques de marque: Nous avons la confiance de marques renommées telles que Target, The Children's Place, Landmark, LPP S.A. et Gloria Jeans.
Solutions de cycle complet: Nous offrons des services intégrés, couvrant tout, de la conception à la livraison finale, offrant une expérience transparente à nos clients.
Avantage concurrentiel
Moteur d'innovation: Poussé par une prévision consacrée d'équipe et de tendance de R & D, nous mettons à jour plus de 100 SKU mensuellement, suivant les dernières tendances de mode.
Production agile: Avec un délai d'exécution de 30-45 jours et un taux de livraison de période active de 98%, nous assurons l'exécution rapide des ordres.
Rentabilité: Grâce à des pratiques de fabrication allégées, nous réalisons une optimisation des coûts annuels de 30%, offrant des produits de haute qualité à des prix compétitifs.
Compétences essentielles
Expertise chevronnée: Avec une expérience de 15 ans dans la personnalisation de masse (quantité d'ordre minimum de 500 morceaux), nous pouvons adapter aux besoins divers de client.
Service dédié: Notre gestion de projet 1-on-1, soutenue par une équipe multilingue, garantit une communication efficace tout au long du processus.
Opération réactive: Profitez d'un service de devis de 24 heures, d'un échantillonnage de 7 jours et de conditions de paiement flexibles, rendant la collaboration avec nous efficace et sans tracas.
Devenez notre prochaine success story
Élevez votre collection de lunettes en vous associant à nous. Nous combinons l'esthétique européenne de conception avec l'efficacité asiatique de fabrication. Discutons de la façon dont nos solutions fournisseurs peuvent stimuler la croissance de votre marque et créer une situation gagnant-gagnant.
Informations de base
Capital total
2 000 000 $ US à 2 999 999
Année de création
2008
Nombre total d’employés
10 à 19
Certificat de l’entreprise
ISO 9001:2015
Certificat produit
CE
Type d'entreprise
Capacités commerciales
Total des ventes annuelles
2 000 000 $ US à 2 999 999
Pourcentage d’exportation
NA
Services OEM
No
Commandes de petites quantités acceptées
No
Noms de marque
NA
Conditions de paiement
T/T, L/C at Sight or D/P
Principaux avantages concurrentiels
Département expérimenté de R & D, Fiabilité, Réputation
Autres avantages concurrentiels
Good Services and Quality.
Grands comptes
Walmart, Sears, Gloria Jeans, Landmark, Jaguar
Marchés vers lesquels les produits sont exportés
Informations relatives à l’immatriculation de l’entreprise
Société immatriculée
温州新方国际贸易有限公司
Numéro d’immatriculation
91330302552887682M
Adresse de domiciliation de la société
浙江省温州市鹿城区车站大道万顺大厦B幢1504室
* En Chine, les adresses et noms de société sont indiqués en chinois uniquement.
Capacité de production
Informations sur l’usine
Taille de l’usine
8200 Mètre carré
Nb de chaînes de production
NA
Nombre d’employés de production
100 à 149
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
10 à 19
Année de création
2004
Nombre d’employés en recherche et développement
10 à 19
Adresse
No.19, Baoshi Road, Coastal Industrial Park, QianSuo Street, Jiaojiang District, 318000, Taizhou, Zhejiang, Chine
Autre capacité de production
Avantages du site
Notre usine comprend un center de distribution de deux étages, avec un espace de stockage total de 2 000 mètres carrés, avec une hauteur de plafond élevée. Il a été conçu par le célèbre I.M. Pei qui a pensé au design pour répondre à nos exigences de stockage.
Contrôle qualité
Autre contrôle qualité
Description du service de contrôle de la qualité/support technique
Un département indépendant est chargé de vérifier la sécurité et la qualité de tous les produits nouvellement développés ainsi que ceux qui sont produits en série pour les acheteurs.
Procédures de contrôle qualité
Le personnel de contrôle de la qualité, qui est tous des experts dans leurs missions de produits respectifs, vérifie la qualité à chaque étape de la production, des matières premières entrantes au produit fini.
Informations supplémentaires sur le processus de contrôle de la qualité
Nous sommes fiers d'annoncer notre certification Wal-mart et BSCI récemment acquise.
Capacités R&D
Autres capacités en matière de recherche et développement
Procédures et pratiques
Notre société est soutenue par une solide équipe de R & D, composée de professionnels créatifs et motivés. Notre département R & D expérimenté fournit de nouvelles conceptions de produits en manipulant des fonctions scientifiques et de recherche pour mieux servir nos clients et promouvoir nos produits.
Profil d’immatriculation d’entreprise
by 3ʳᵈ party
Les informations ci-dessous au sujet du fournisseur ont été fournies par les autorités publiques compétentes dans le pays du fournisseur, elles sont susceptibles de changer sans préavis. Les procédures de vérification du profil d’immatriculation de l’entreprise ont été mises en œuvre par 3ʳᵈ party, une agence de notation tierce
Lire la clause d’exclusion de responsabilitéAdresse enregistrée
Room 1504, Building B, Wanshun Building, Chezhan Avenue, Lucheng District, Wenzhou, Zhejiang
Date de constitution
2010/03/21
Forme juridique
Société à responsabilité limitée
Statut de la société
En direct
Agence d’immatriculation
Wenzhou Lucheng District Market Supervision Administration
N° d’immatriculation
91330302552887682M
Capital autorisé
RMB2,000,000
Capital libéré
NA
Licence d’importation et d’exportation
Yes
Représentant légal
CHEN Jianyun
Champ d’activité
Fonctionnement général: vente d'appareils médicaux de catégorie II; vente de masque utilisé quotidiennement (non à usage médical); vente de lunettes (à l'exclusion des lentilles de contact); vente d'instruments optiques; vente de jouets; vente de marchandises générales; vente de produits électroniques; vente de tricots et de textiles; vente en gros de produits cosmétiques; Vente en gros de produits de protection pour le personnel médical; vente en gros de vêtements (les articles, à l'exception de ceux qui doivent être approuvés par la loi, doivent être exploités légalement à sa discrétion avec licence); exploitation autorisée: exploitation alimentaire (vente d'aliments préemballés); importation et exportation de cargaisons; importation et exportation de technologies (L'article nécessitant une approbation conformément à la loi ne peut être utilisé qu'après l'obtention de l'approbation du service compétent; les articles spécifiques sont soumis à l'approbation)
Expiration du permis d’exploitation
Actionnaires
CHEN Jianyun;ZHOU Xiaoyan
Certificats
Certifications d’entreprise
Image Standard /Numéro Délivré par Date de disponibilité Champ d’activité/Rayon d’action
ISO 9001:2015 China Coal Association Center(Beijing)
2024/08/07
-
2026/06/28
Certificats produit
Image Standard / Numéro Délivré par Validité Nom du produit Modèle
CE CELAB
2019/06/02
~
Aucune date d'expiration
Lunettes de lecture Afficher la liste
Codes de conduite
Égalité des opportunités en matière d'emploi/non-discrimination
Nous croyons que toutes les conditions d'emploi devraient être fondées sur la capacité d'un individu à faire le travail et non sur des caractéristiques ou des croyances personnelles. Nous offrons aux employés un environnement de travail exempt de discrimination, de harcèlement, d'intimidation ou de coercition liée directement ou indirectement à la race, à la religion, à l'orientation sexuelle, à l'opinion politique ou au handicap.
Politique en matière de travail forcé
Nous n'utilisons aucune prison, esclave, sous contrat, ou le travail forcé dans la fabrication de l'un de nos produits.
Politique en matière du travail des enfants
Nous n'utilisons pas le travail des enfants dans la production d'aucun produit. Nous n'employons aucune personne de moins de 15 ans (ou 14 ans lorsque la loi locale le permet), ni l'âge auquel la scolarité obligatoire a pris fin, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière d’heures de travail
Nous maintenons des heures de travail raisonnables des employés en fonction des limites d'heures régulières et d'heures supplémentaires autorisées par la loi locale, ou lorsque la loi locale ne limite pas les heures de travail, la semaine de travail normale. Les heures supplémentaires, si nécessaire, sont intégralement indemnisées selon la loi locale, ou à un taux au moins égal au taux de rémunération horaire ordinaire s'il n'y a pas de taux de prime légalement prescrit. Les employés ont droit à des jours de congé raisonnables (au moins un jour de congé tous les sept jours) et à des privilèges de congé.
Politique en matière de coercition et de harcèlement
Nous reconnaissons la valeur de notre personnel et traitons chaque employé avec dignité et respect. Nous n'utilisons pas de pratiques disciplinaires cruelles et inhabituelles telles que les menaces de violence ou d'autres formes de harcèlement ou d'abus physiques, sexuels, psychologiques ou verbaux.
Politique en matière de rémunération
Nous rémunérons équitablement nos employés en nous conformant à toutes les lois applicables, y compris les lois sur le salaire minimum, ou au salaire de l'industrie locale en vigueur, selon le montant le plus élevé.
Politique en matière de santé et de sécurité
Nous maintenons un environnement sûr, propre et sain conformément à toutes les lois et réglementations applicables. Nous fournissons des installations médicales adéquates, des toilettes propres, un accès raisonnable à l'eau potable, des postes de travail bien éclairés et ventilés et une protection contre les matières ou conditions dangereuses. Les mêmes normes de santé et de sécurité sont appliquées dans tous les logements que nous fournissons à nos employés.
Politique en matière de protection de l'environnement
Nous croyons qu'il est de notre devoir de protéger l'environnement et nous le faisons en nous conformant à toutes les lois et réglementations environnementales applicables.
Politique en matière de transactions confidentielles
Notre politique est d'interdire aux employés de conclure des transactions sensibles-des transactions commerciales généralement considérées comme illégales, immorales, contraires à l'éthique ou comme reflétant négativement l'intégrité de l'entreprise. Ces transactions se présentent généralement sous la forme de pots-de-vin, de pots-de-vin, de dons d'une valeur significative ou de gains faits pour influencer favorablement certaines décisions affectant les affaires d'une entreprise ou pour le gain personnel d'un individu.
Politique en matière de corruption commerciale
Nous interdisons aux employés de recevoir, directement ou indirectement, tout ce qui a de la valeur en échange de l'utilisation ou de l'acceptation d'utiliser son poste au profit de cette autre personne. De même, les pots-de-vin commerciaux, les pots-de-vin, les pourboires et autres gains et avantages versés à tout client sont interdits. Cependant, cela n'inclut pas les dépenses d'un montant raisonnable pour les repas et les divertissements des clients si elles sont par ailleurs légales, et devraient être incluses dans les notes de frais et approuvées selon les procédures standard de l'entreprise.
Contrôles, procédures et registres comptables
Nous tenons avec précision les livres et les registres de toutes les transactions et de la disposition de nos actifs, comme l'exige la loi, ainsi que maintenons un système de contrôles comptables internes pour assurer la fiabilité et l'adéquation de nos livres et registres. Nous nous assurons que seules les transactions avec une approbation appropriée de la gestion sont comptabilisées dans nos livres et registres.
Utilisation et divulgation d'informations privilégiées
Nous interdisons strictement la divulgation d'informations privilégiées aux personnes au sein de l'entreprise dont les positions refusent l'accès à ces informations. Les informations internes sont toutes les données qui n'ont pas été divulguées publiquement.
Informations confidentielles ou exclusives
Nous prenons soin de garder la confiance de nos clients en nous. Ainsi, nous interdisons aux employés de divulguer des informations confidentielles ou exclusives à l'extérieur de l'entreprise qui pourraient nuire à nos clients, ou à l'entreprise elle-même. Ces informations ne peuvent être partagées avec d'autres employés que sur la base du besoin de savoir.
Politique en matière de conflits d'intérêts
Nous avons conçu notre politique pour éliminer les conflits entre les intérêts des employés et de l'entreprise. Puisqu'il est difficile de définir ce qui constitue un conflit d'intérêts, les employés devraient être sensibles à des situations qui pourraient soulever des questions de conflits potentiels ou apparents entre les intérêts personnels et ceux de l'entreprise. L'utilisation personnelle des biens de l'entreprise ou l'obtention de services de l'entreprise à des fins personnelles peuvent constituer un conflit d'intérêts.
Politique en matière de fraude et d'irrégularités similaires
Nous interdisons strictement toute activité frauduleuse qui pourrait blesser nos clients et fournisseurs, ainsi que l'entreprise. Nous suivons certaines procédures concernant la reconnaissance, le signalement et l'enquête d'une telle activité.
Politique en matière de suivi
Nous adoptons un programme de surveillance par une tierce partie pour confirmer la conformité de l'entreprise à ce code de conduite. Les activités de surveillance peuvent inclure une inspection annoncée et inopinée des usines sur place, un examen des livres et registres relatifs aux questions d'emploi et des entretiens privés avec les employés.
Politique en matière d'inspection et de certification
Nous désignons un ou plusieurs de nos agents pour inspecter et certifier que le code de conduite de l'entreprise est respecté. Les enregistrements de cette certification seront accessibles à nos employés, agents ou tiers sur demande.
Propriété intellectuelle
Nous suivons et respectons strictement tous les droits de propriété intellectuelle pendant la conduite de nos activités sur les marchés mondiaux et nationaux.
Services et soutien
Politique relative aux échantillons
Nous fournirons des échantillons gratuits de produits sur demande du client. Tous les échantillons seront expédiés par voie aérienne ou maritime, avec les taxes et les frais d'expédition payés par le client.
Garantie
Nous garantissons que nos produits sont exempts de défauts du fabricant. La responsabilité en vertu de cette garantie est limitée au remplacement de tout produit défectueux en cas d'utilisation normale.
Soutien à l'exportation/importation
Nous nous engageons à fournir un service de qualité, en particulier en ce qui concerne les questions sur l'exportation de produits vers votre emplacement. Contactez-nous aujourd'hui.
Services après-vente
Notre personnel de service à la clientèle est un spécialiste des produits expérimenté qui peut répondre à vos questions sept jours sur sept de 9 h à 4 h du matin. Contactez-nous aujourd'hui.
E-mail du service clientèle
info@start-international.cn
Services de trading
Activités commerciales
Nous concevons et fabriquons divers étui de lunettes depuis plus de 10 ans. Après des années de développement et d'expansion successifs, nos produits ont joui d'une bonne réputation internationale dans les cercles d'accessoires de mode et nous avons établi des relations d'affaires à long terme et stables avec de nombreux détaillants du monde entier, y compris Wal-mart, Sears, Target, New Look et Landmark.
Gamme de produits
Nos principaux produits sont des étuis à lunettes.
Conditions de commande et de livraison minimum
MOQ: 2000 pièces pour chaque modèle
Délai de livraison: environ 40 à 45 jours pour la première commande, 35 à 40 jours pour la nouvelle commande
Délai de livraison: environ 40 à 45 jours pour la première commande, 35 à 40 jours pour la nouvelle commande
Principaux acheteurs
Wal-Mart, Sears, Target, New Look et Landmark
OEM/ODM
Capacités OEM/ODM de l'usine
Il y a quatre ateliers dans cette usine-A, B, C et E, l'atelier A produit 9 300 pièces par jour, B produit 6 000 pièces par jour, C produit 5 000 pièces par jour et E produit 7 500 pièces par jour. Par conséquent, la production quotidienne moyenne des quatre ateliers est de 27 500 pièces.
Nombre de lignes de production
20
Taille de l’usine
12645.3 Mètre carré
Nombre d’employés en charge du contrôle qualité
10 à 19
Nombre d'employés de production
300 à 349
Nombre d'employés R&D
20 à 29
Nombre d'années d'expérience OEM/ODM
3
Capacité mensuelle
700.000 à 799.999 Pièces
Production mensuelle
700.000 à 799.999 Pièces
Commande minimum
1 000 à 1 999 Pièces
Principaux marchés desservis
Europe de l'Est, Amérique du Nord, Amérique centrale/du Sud, Europe de l'Ouest, Australasie
Principaux clients OEM
Visit Us
Direction de l'emplacement du bâtiment principal
Wenzhou Start International est situé dans le quartier central des affaires de Wenzhou. Nous sommes situés à environ 25 minutes de l'aéroport de Wenzhou Yongqiang et à cinq minutes de la gare de Wenzhou.
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